A GREVE APROVADA NO DIA 07/05 DIZ RESPEITO ÀS REDES ESTADUAL DO RJ E MUNICIPAL DO RIO, QUE TEM INÍCIO NA PRÓXIMA SEGUNDA-FEIRA, DIA 12 DE MAIO!
A REDE MUNICIPAL DE MACAÉ ENCONTRA-SE EM ESTADO DE GREVE, OU SEJA, A GREVE PODE SER DEFLAGRADA A QUALQUER MOMENTO, MAS AINDA NÃO ESTAMOS EM GREVE! A ASSEMBLEIA DE ONTEM DA REDE MUNICIPAL DELIBEROU UMA PARALISAÇÃO DE 24 HORAS NO DIA 21 DE MAIO, ONDE HAVERÁ OUTRA ASSEMBLEIA E AÍ SIM, NESTA, PODEREMOS APROVAR A GREVE.
Portanto, tod@s das escolas municipais de Macaé frequentam normalmente as Unidades Escolares, conversando com os estudantes, convidando pais e responsáveis para reuniões explicitando os problemas e preparando para a luta; além de convencer os colegas que ainda possuem receio de lutar coletivamente. E @s companheir@s dos colégios estaduais já podem iniciar a greve na segunda-feira!!!
Este foi o ofício entregue à Prefeitura e até o momento nem a SEMED nem a Prefeitura responderam!
Macaé, 26 de fevereiro de 2014.
Ofício 03/2014
De: Sindicato Estadual dos Profissionais da Educação - Núcleo Macaé
Para: Prefeito Aluízio e Secretaria Municipal de Educação
O SEPE e o conjunto dos profissionais da Educação da rede municipal de Macaé realizaram nesta quarta, 26 de fevereiro, em frente à Prefeitura, o lançamento da Campanha Salarial 2014. Solicitamos a realização de uma Audiência com o Prefeito Aluízio, o SEPE e o conjunto d@s Educador@s para que possamos apresentar, discutir e encaminhar a Pauta de reivindicações da categoria.
Campanha Salarial 2014. Pauta de reivindicações:
1 - Revisão e melhorias no PCCV Unificado Já!
2 - Cumprimento do 1/3 de Planejamento, de acordo com a Lei Federal 11.738/08. HORA AULA NÃO É HORA RELÓGIO!
3 - Duas matrículas, dois benefícios.
4 - Pagamento do enquadramento retroativo ao mês de agosto (Art. 75 do PCCV).
5 - Equiparação do salário do professor A com ensino superior ao professor C.
6 - 36% de equiparação para porteiros, auxiliar de serviços gerais, funcionários e merendeiras.
7 - Fim do Sábado Letivo.
8 - Devolução dos descontos indevidos do MACPREVI.
9 - Revitalização do CEMEAES e retorno deste programa para a Educação!
10 - Revisão das escolas que devem receber a Gratificação por Local de Trabalho. Pagamento a todos os profissionais das escolas.
11 - Auxílio-transporte intermunicipal!
12 - Fim da proibição da SEMED sobre a merenda. Todos podem se alimentar nas escolas!
13 - Melhorias nas escolas. Reforma e ampliação da rede. Nenhuma criança fora da Escola!
14 - Chamada de concursados na lista de espera e novo concurso para 2014!
15 - Chega de Violência nas escolas! Investimento nos bairros para melhorar a vida da população!
16 - Eleição Direta para Direção e para SEMED!
17 - Chega de Assédio Moral nas Escolas!
NA CAPITAL NACIONAL DO PETRÓLEO, A EDUCAÇÃO DEVE SER VALORIZADA! ESTE É O INTERESSE D@S EDUCADOR@S E DEVE SER O INTERESSE DA PREFEITURA!
Fonte: SEPE - Macaé.
Macaé, 26 de fevereiro de 2014.
Ofício 03/2014
De: Sindicato Estadual dos Profissionais da Educação - Núcleo Macaé
Para: Prefeito Aluízio e Secretaria Municipal de Educação
O SEPE e o conjunto dos profissionais da Educação da rede municipal de Macaé realizaram nesta quarta, 26 de fevereiro, em frente à Prefeitura, o lançamento da Campanha Salarial 2014. Solicitamos a realização de uma Audiência com o Prefeito Aluízio, o SEPE e o conjunto d@s Educador@s para que possamos apresentar, discutir e encaminhar a Pauta de reivindicações da categoria.
Campanha Salarial 2014. Pauta de reivindicações:
1 - Revisão e melhorias no PCCV Unificado Já!
2 - Cumprimento do 1/3 de Planejamento, de acordo com a Lei Federal 11.738/08. HORA AULA NÃO É HORA RELÓGIO!
3 - Duas matrículas, dois benefícios.
4 - Pagamento do enquadramento retroativo ao mês de agosto (Art. 75 do PCCV).
5 - Equiparação do salário do professor A com ensino superior ao professor C.
6 - 36% de equiparação para porteiros, auxiliar de serviços gerais, funcionários e merendeiras.
7 - Fim do Sábado Letivo.
8 - Devolução dos descontos indevidos do MACPREVI.
9 - Revitalização do CEMEAES e retorno deste programa para a Educação!
10 - Revisão das escolas que devem receber a Gratificação por Local de Trabalho. Pagamento a todos os profissionais das escolas.
11 - Auxílio-transporte intermunicipal!
12 - Fim da proibição da SEMED sobre a merenda. Todos podem se alimentar nas escolas!
13 - Melhorias nas escolas. Reforma e ampliação da rede. Nenhuma criança fora da Escola!
14 - Chamada de concursados na lista de espera e novo concurso para 2014!
15 - Chega de Violência nas escolas! Investimento nos bairros para melhorar a vida da população!
16 - Eleição Direta para Direção e para SEMED!
17 - Chega de Assédio Moral nas Escolas!
NA CAPITAL NACIONAL DO PETRÓLEO, A EDUCAÇÃO DEVE SER VALORIZADA! ESTE É O INTERESSE D@S EDUCADOR@S E DEVE SER O INTERESSE DA PREFEITURA!
Fonte: SEPE - Macaé.
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